Fokker

Die SPD hat einen neuen Vorschlag zur begrenzung von Managergehältern gemacht. Da diese ihre Gehälter selber aushandeln, versucht man dies jetzt über die Besteuerung zu deckeln:
Was haltet ihr von diesem Vorgehen? Wird damit der gefühlte Mißstand in unserer Gesellschaft beseitigt oder muss noch mehr gemacht werden?

Ich persönlich erkenne an, dass es einen gefühlten Mißstand in unserer Gesellschaft gibt, der ausgeglichen werden muss. Die Managergehälter allein werden diese Situation aber nicht verändern...

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Good judgement comes from experience, experience comes from bad judgement.

Au.Souchy

Im Grunde ist es mir völlig egal wieviel ein Manager oder Vorstand verdient. Nicht nachvollziehbar sind Abfindungen für Fehlleistungen. Nicht nachvollziehbar ist, daß Pesonalabbau ohne Not als Leistung betrachtet uns vergütet wird. Dem Personalabbau und Lohndumping durch Outsourcing (Gründung einer Tochtergesellschaft der die Geschäfts-und Produktionsräume vermietet werden) muss endlich Einhalt geboten werden. Die Vorschläge der SPD werden nur dazu führen, daß die Zahlungen einen anderen Namen bekommen.

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„Es gibt keine großen Entdeckungen und Fortschritte, solange es noch ein unglückliches Kind auf Erden gibt.“
Albert Einstein

tdd

Hi
Von einem Maximallohn halte ich auch nichts. Allerdings muss ich zugeben, dass Manager, die wegen schlechter Leistung gefeuert wurden, auch keine Abfindung verdient haben.

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mfg
tdd

Leitwolf

Das hat aber nicht der Gesetzgeber, sondern der Arbeitgeber zu entscheiden. Und wenn der so blöd ist und schlechte Leistung honoriert, statt den Verursacher von Schäden in Regress zu nehmen, dann ist er selber schuld.

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"Political correctness is tyranny with manners".
Charlton Heston

Lieber eine Waffe in der Hand, als einen Polizisten am Telephon.

Leute die keine Waffe besitzen sollten, halten sich nicht an Waffengesetze.

Fokker

Wie man es auch dreht und wendet, zwischen dem Agieren der Konzerne in Deutschland und der Öffentlichkeit ist etwas kaputt gegangen. Dies muss man irgendwie wieder beheben, das wird aber nicht mit der Deckelung der Managergehälter getan sein, solange sich Firmen wie Siemens schnell dazu durchringen Stellen abzubauen, aber mit den Schadensersatzforderungen gegen ehemalige Manager zögern!

Ich denke aber wohl, dass der Staat sich hier einbringen sollte, um hier irgendwo zu vermitteln oder auch zu reglementieren.

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Good judgement comes from experience, experience comes from bad judgement.